2008年04月29日
さよなら FIKA
人の出入りが比較的多くおこるスウェーデンでの会社生活。マネージャのお仕事の一つとして、人の迎え入れや送り出しがあるわけですが、実際どうするのがふさわしいのかってのは難しいところ。自分のセクションミーティングできちんとした形でお礼を述べて送り出すってのは、おそらく結構日本流。で、一方でそれとは別にスウェーデンらしくFIKA にケーキを用意して、みんなを呼んでおしゃべりしながらお礼を言ったりいろんなことを話しながら感謝の意を表するってのも重要なスウェーデン流の送り出し方。
ちょっと前のセクションミーティングで、自分が感じる日本とスウェーデンでの仕事環境の違いやコミュニケーションの方法の違いなんてのを話して以来、こういったことに対してスウェーデンの流儀をそれなりにまねてみたりすると非常に感謝されたり、日本ではどうやるんだといろんな質問を受ける最近。 自分はもともとスウェーデン（北欧全般）に興味を持っているので、こういうのを楽しみながらやっていたりするのだけれど、それがいい意味で仲間達に日本のことを知ってもらうきっかけになればなぁと思うこのごろ。
ちなみに、このケーキは配達をお願いして持ってきてもらったもの。FIKA を主催するときは、自分でケーキを焼いて持ってきたりっていうのも普通。だから、冗談っぽく「お前が焼いたのかコレ！」と言われたり。いつか何かの機会に自分で日本らしいものを作って FIKA に提供してみたいと思ってはいるんだけど、何にしようかは悩ましいところ。
Posted by thmiyake at 2008年04月29日 23:51お手数ですが Trackback する記事にはこの記事へのリンクを含めてください
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愚問ですみませんが、FIKAって、このこと？↓
http://en.wikipedia.org/wiki/Fika
毎度、日スエのマネージメントスタイルの違いはためになる‥。
ところでスエって、日本語（漢字）で書くとどうなるのかしら。
ちなみにこっちは泥沼だ（爆）
Posted by: horibo at 2008年04月30日 02:55ええ、それです。珈琲っていうより、自分には何となく 3時のおやつってイメージ（笑）。朝早くに FIKA とかいう言葉をきかないので。
スエは瑞典じゃなかったでしたっけ、確か。自分もいま正直仕事的には泥沼ですわ。ちょうどこの時期はお給料を決める話し合いをしてるんですが、なかなか難しく（苦笑）。
Posted by: みや at 2008年04月30日 22:14お久しぶりです。
マネージャぶり拝見しています。
ちなみに、僕の仕事も泥沼です。
がんばってください。
おおー、久しぶり！
「マネージャー」のお仕事の大部分って、ここに書いているよりずーっとなんつーかキツイですねぇ。コメントにも書いた給料を話し合う面談見たいのは、日本では聞いたことが無い話し合いで、正直なかなか難しいです。
この話し合いのいいところは、いわゆる目標設定とそのレビューだけでは給料が決まらないとはっきりと明示していること、つまり目標設定は 一年の間にずれてしまうことが多いので、それ以外の要素も含めて給与額を交渉する場が設けられているってことだね。一方で困る（というか、慣れない）のは、給与の具体的な額を話し合ったりすることかな。
Posted by: みや at 2008年05月02日 23:01いやいや、社畜になると給料面談があるっすよ。「君の年収はこれね」と紙を渡されて、それにサインをするわけです。
でもさ、例のコミットメントと実績評価があるけど、結局給料はそれにリンクしていないんだよ。なんだか納得いかないんだけど。
あらら、会社側の人間になるとそっちでも給料面談があるんですか、知らなかった。
こっちでは、ボーナスの査定とかが個人の評価に連動しにくくなっていて「なんだかなぁ」という人はいますね。
Posted by: みや at 2008年05月11日 09:30